Chính phủ vừa ban hành Nghị định 178/2024/NĐ-CP nhằm thu hút và hỗ trợ cán bộ, công chức, viên chức làm việc tại cơ sở, đặc biệt là ở vùng có điều kiện kinh tế – xã hội khó khăn. Theo đó, cán bộ, công chức, viên chức ở các cơ quan trung ương và địa phương được cơ quan có thẩm quyền cử tăng cường đi công tác trong thời gian 3 năm ở cơ sở sẽ được hưởng một số chính sách.
Cụ thể, đối với những người tăng cường đến làm việc tại cơ quan Đảng, Nhà nước và tổ chức chính trị – xã hội ở cấp xã, trợ cấp một lần bằng 10 tháng lương cơ sở tại thời điểm nhận công tác. Mức lương cơ sở hiện nay theo Nghị định 73/2024/NĐ-CP là 2.340.000 đồng. Do đó, cán bộ, công chức, viên chức được cử đi tăng cường công tác ở cơ sở trong thời gian 3 năm sẽ được hưởng trợ cấp một lần là 23,4 triệu đồng.
Chính sách này không chỉ hỗ trợ tài chính mà còn mang lại cơ hội phát triển nghề nghiệp cho cán bộ, công chức, viên chức. Sau khi hoàn thành nhiệm vụ, họ sẽ được tiếp nhận trở lại cơ quan cũ hoặc được bố trí công tác phù hợp, đồng thời được xem xét nâng lương và khen thưởng theo quy định. Điều này thể hiện sự quan tâm của Chính phủ đối với đội ngũ cán bộ, công chức, viên chức đang công tác tại cơ sở.
Nghị định 178/2024/NĐ-CP cũng thể hiện nỗ lực của Chính phủ trong việc cải thiện điều kiện làm việc và tăng cường năng lực cho đội ngũ cán bộ, công chức, viên chức tại cơ sở. Thông tin chi tiết về Nghị định có thể được tìm hiểu tại https://thuky.vanban.vn/NoiDung/ND178.aspx . Cán bộ, công chức, viên chức quan tâm đến chính sách này có thể tham khảo thêm tại https://vanban.vn/noi-dung-nghi-dinh-73-2024-nd-cp-ve-luong-co-so-luong-thu-nhap-chung-cua-can-bo-cong-chuc-vien-chuc-va-luc-luong-vu-khi-nhan-dan-235.htm để hiểu rõ hơn về các quy định cụ thể.
